Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Leder af afdeling for folkesundhed
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søger en engageret og erfaren Leder af afdeling for folkesundhed til at lede og udvikle vores folkesundhedsafdeling. Som leder vil du have det overordnede ansvar for at planlægge, koordinere og implementere folkesundhedsinitiativer, der fremmer befolkningens sundhed og trivsel. Du vil arbejde tæt sammen med sundhedsprofessionelle, myndigheder og samfundsorganisationer for at sikre effektive sundhedsprogrammer og strategier. Din rolle indebærer også at overvåge sundhedsdata, analysere trends og udarbejde rapporter, der understøtter beslutningstagning og politikudvikling. Du skal kunne motivere og lede et team af specialister, sikre ressourcestyring og fremme tværfagligt samarbejde. Vi forventer, at du har en solid baggrund inden for folkesundhed, ledelse og projektstyring, samt evnen til at kommunikere klart og effektivt på alle niveauer. Din indsats vil være afgørende for at forbedre sundhedsresultater og reducere sundhedsuligheder i vores samfund. Hvis du brænder for folkesundhed og har ledelseserfaring, opfordrer vi dig til at søge denne udfordrende og meningsfulde stilling.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Udvikle og implementere folkesundhedsstrategier og -programmer.
- Lede og motivere afdelingens personale.
- Samarbejde med offentlige myndigheder og sundhedsorganisationer.
- Overvåge og analysere sundhedsdata og rapportere resultater.
- Sikre overholdelse af sundhedsregulativer og standarder.
- Planlægge og styre afdelingens budget og ressourcer.
- Fremme tværfagligt samarbejde og partnerskaber.
- Identificere sundhedsrisici og udvikle forebyggende tiltag.
- Organisere uddannelses- og oplysningskampagner.
- Rapportere til ledelsen og interessenter om afdelingens aktiviteter.
Krav
Text copied to clipboard!- Relevant uddannelse inden for folkesundhed eller sundhedsvidenskab.
- Dokumenteret erfaring med ledelse af sundhedsprojekter eller -afdelinger.
- Stærke kommunikations- og samarbejdsevner.
- Evne til at analysere komplekse data og træffe beslutninger.
- Kendskab til sundhedspolitik og lovgivning.
- Erfaring med budgetstyring og ressourcestyring.
- Fleksibilitet og evne til at håndtere flere opgaver samtidigt.
- Engagement i at forbedre folkesundheden.
- Gode IT-kompetencer, herunder datahåndtering.
- Evne til at arbejde strategisk og operationelt.
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan vil du beskrive din ledelsesstil?
- Hvilke erfaringer har du med at udvikle folkesundhedsprogrammer?
- Hvordan håndterer du konflikter i et team?
- Kan du give et eksempel på en succesfuld sundhedsintervention, du har ledet?
- Hvordan sikrer du effektiv kommunikation med forskellige interessenter?
- Hvordan prioriterer du opgaver i en travl hverdag?
- Hvordan arbejder du med data for at forbedre sundhedsindsatser?
- Hvilke metoder bruger du til at motivere dit team?
- Hvordan håndterer du budgetbegrænsninger?
- Hvordan holder du dig opdateret om nye tendenser inden for folkesundhed?
